La connaissance des données du dossier et des fonctionnalités du requêteur (BO16)

Sur base école

Le système d’information détaillé

La consultation des dossiers individuels
•Découverte du dossier individuel
•Consultation et recherche avancée
•La fiche de synthèse du dossier
•Les différentes natures de données
•Le principe des échéances / le bloc-notes
•Consultation des résultats de paie

La gestion des populations
•Créer des populations de type « liste de noms »
•Créer des populations de type « critères »

Introduction au requêteur
•Les fonctionnalités de Business Objects

Présentation de l’univers GAP et PAIE
•L’Ergonomie de l’interface
•L'Organisation des données
•Les différents types de données
•Les Outils d’analyse

Les requêtes et les filtres
•Construction de requête sur les dossiers individuels
•Fonctionnement et utilisation de filtres prédéfinis
•Les filtres et sélection des historiques
•Les filtres imbriqués
Cas pratiques : création de requêtes sur les dossiers individuels : données de l’état civil, affectations, situations contractuelles, rémunérations…

L’utilisation des fonctionnalités de mise en forme et d’analyse des données
•Présentation d’un rapport
•Mise en forme d’un rapport
•Regroupement des données : tri, section, saut et groupe
•Mise en forme conditionnelle
•Filtres de rapport
•Création de variables (calculs)
•Création d’un rapport avec tableaux ou diagrammes
Cas pratique : création de tableaux croisés et de formules, création et mise en forme des rapports, analyses des rubriques de paie et des composantes du bulletin

Dès l’inscription
Vous créez votre espace sur ADP Formation
Vous répondez au questionnaire de pré-positionnement
Vous précisez vos attentes sur le module
Nous optimisons le contenu de votre formation

Pendant la formation
Nous vous accompagnons pour acquérir confiance et autonomie dans l’utilisation de notre outil de contrôle de paie :

• Via des explications
• Via des exercices pratiques

Vous participez activement pour monter en compétences rapidement et sans erreur
Vous répondez à l’exercice d’évaluation des connaissances

Après la formation
Vous recevez et complétez le questionnaire de satisfaction
Vous recevez une attestation de fin de formation
Vous complétez l’auto-évaluation post formation 3 mois après
Nous analysons vos réponses
Nous optimisons notre offre de formation

Pour que les évaluations soient pertinentes et de qualité, votre participation et vos réponses sont indispensables :

Questionnaire de pré-positionnement et test d’évaluation à chaud
Exercices attestant, tout au long de votre parcours et en fin de formation, de votre capacité à utiliser l’outil ADP sur chacun des objectifs pédagogiques
Auto-évaluation à froid sur votre usage de l’outil

Nos centres de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Découvrez toutes les informations sur les conditions d'accueil des stagiaires en situation de handicap dans notre livret.

28/10/2025