L'utilisation des processus et des fonctions de l'expert paie (GEEXP2JW - distanciel)
POUR DE L'INTRA, NOUS CONSULTER.
Distanciel
Format de la formation
87 %
de satisfaction sur 1 an ,
pour 137 avis
Formation

Durée
14 heures sur 2 jours
Groupe
De 3 à 7 personnes
Tarifs
Inter : 1 260 € HT par stagiaire (1 512 € TTC) pour 2 jours
Programme
Prérequis
Connaissances théoriques de la paie.
Public concerné
Expert Paie et DSN
Objectifs pédagogiques
- S’approprier le vocabulaire du SIRH
- Mettre à jour les dossiers
- Saisir les données de paie
- Consulter la saisie et les résultats de paie
Contenu
Le système d'information détaillé
Les profils d'accès
Le planning des opérations de paie
- La fiche de synthèse
- La recherche avancée
L'actualisation des dossiers individuels
- Consultation et mise à jour
- Les données uniques, multiples et historiques
Les mouvements du personnel
- L'embauche
- Le départ
- Le poste de pilotage
La gestion des populations
- Population liste de noms
- Population par critères de séléction
La gestion des tables
La saisie de masse
- Les grilles de saisie sur des éléments du dossier
- La mise à jour par correspondance des affectations
- La saisie des absences (selon l'offre)
La saisie individuelle de la paie
- Les données variables
- Les données de rappel
- Les élémens de paie
- La saisie des absences (selon l'offre)
La saisie collective
- Les grilles de saisie par nature
- Les grilles de saisie mixte
La consultation et l'édition de la saisie
- La consultation individuelle des données de paie
- La consultation par nature des données de paie
Demandes administratives : éditions d'attestations
Les résultats de la paie sur la station de travail
La gestion des échéances
- Les notes
- Les échéances
Cas pratiques
Méthodes Pédagogiques
Dès l’inscription
Vous créez votre espace sur ADP Formation
Vous répondez au questionnaire de pré-positionnement
Vous précisez vos attentes sur le module
Nous optimisons le contenu de votre formation
Pendant la formation
Nous vous accompagnons pour acquérir confiance et autonomie dans l’utilisation de notre outil de contrôle de paie :
- Via des explications
- Via des exercices pratiques
Vous participez activement pour monter en compétences rapidement et sans erreur
Vous répondez à l’exercice d’évaluation des connaissances
Après la formation
Vous recevez et complétez le questionnaire de satisfaction
Vous recevez une attestation de fin de formation
Vous complétez l’auto-évaluation post formation 3 mois après
Nous analysons vos réponses
Nous optimisons notre offre de formation
Modalités d'évaluation
Pour que les évaluations soient pertinentes et de qualité, votre participation et vos réponses sont indispensables :
Questionnaire de pré-positionnement et test d’évaluation à chaud
Exercices attestant, tout au long de votre parcours et en fin de formation, de votre capacité à utiliser l’outil ADP sur chacun des objectifs pédagogiques
Auto-évaluation à froid sur votre usage de l’outil
Accessibilité
Nos centres de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Découvrez toutes les informations sur les conditions d'accueil des stagiaires en situation de handicap dans notre livret.
Date de modification
18/12/2025
